根据学校教务处关于做好2022级普通本科生转专业工作的通知精神，ylzz总站线路检测制订2022级全日制本科员工转专业工作实施细则，让有转专业意向的员工充分了解学校转专业文件精神和我司转入和转出工作安排。

一、相关文件

1、《ylzz总站线路检测本科生完全学分制学籍管理办法》（ylzz总站线路检测行发〔2017〕33号）；

2、《ylzz总站线路检测普通本科生转专业管理办法（试行）》（ylzz总站线路检测普教〔2021〕30号）。

二、工作程序

（一）转专业工作小组

1、组长：习强毅

2、副组长：陈国良、李鹏

3、组员：罗敏、章柏成、贾莉娜、张万防、庞珍

4、秘书：刘冬梅

（二）转入与转出

1、转入员工人数不超过2022级英语大类员工总人数（161人）的20%（32人），大学英语1期末卷面成绩70分及以上方有资格申请。当申请转入员工人数超过额定人数时，按照期末卷面成绩由高到低排名预选40名员工（不足40人时按实际申请人数预选）进入面试环节（面试内容及评分标准见附件），通过面试后确定接受转入申请的32名员工名单并公示。

2、转出员工人数不超过2022级英语大类员工总人数（161人）的30%（48人）。当申请转出员工人数超出比例时按员工2022-2023-1学期的所有课程平均学分绩点由高到低排序，确定转出员工入围名单；如果转出员工出现多名课程平均学分绩点相同的情况，则按员工的必修课程成绩均分排序确定名单。

3、申请转入高分类专业（2022年高分类专业：信息与计算科学、计算机类、电气工程及其自动化、汉语言文学）的员工第一学期必修课平均学分绩点需在专业年级排名前10%。

（三）员工申请转专业

4月17-21日，员工登录教务系统提交转专业申请（操作方法见附件《教务系统转专业操作指南（员工版）》）。逾期不予补报。

（四）转出资格审核

4月28日前，学院根据转专业报名要求、转出人数限额和学院转专业实施细则，对申请转专业的员工的申请资格进行审核并公示，将符合资格的员工名单报学校教务处。

（五）转入资格审核

5月4日-31日，学院对入围转入员工的综合情况进行审核，根据具体情况组织现场面试环节，公示拟接受转入的员工名单并提交教务处复审。

（六）联系人与转专业工作临时群

联系人：刘老师，联系电话83956146

所有申请转入员工需实名加入2022级ylzz总站线路检测转专业QQ群，进行相关信息的咨询和通知的传达。员工实名格式：学院专业班级姓名，如：外语英语类2201班张三

三、其他未尽事宜，参见教务处下发的两个文件和《关于做好2022级普通本科员工转专业工作的通知》。

ylzz总站线路检测

2023年4月10日